| 创新人才影响因素及培养策略 |
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| 引用本文： | 张孝义,杨静萍.创新人才影响因素及培养策略[J].黄山学院学报,2010,12(1):135-137. |
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| 作者姓名： | 张孝义 杨静萍 |
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| 作者单位： | 1. 黄山学院,教育系,安徽,黄山,245041
2. 山西师范大学,临汾学院,山西,临汾,041004 |
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| 基金项目： | 安徽省教育厅人文社科项目 |
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| 摘 要： | 创新人才，就是指一个人具有创新人格、创新精神、创新能力并能够取得创新成果。创新人才的影响因素主要有：学校教育、家庭教育、社会文化、个性人格品质等。培养策略有：建立全面、科学的创新人才新理念；把想象和创造还给童年；重视基础教育；大学教育要重视教育创新；建立社会支持系统，建立创新环境等。
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| 关 键 词： | 创新人才 影响因素 培养策略 |
The Influencing Factors and Training Strategies of Innovative Talents |
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| Zhang Xiaoyi,Yang Jingping.The Influencing Factors and Training Strategies of Innovative Talents[J].Journal of Huangshan University,2010,12(1):135-137. |
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| Authors: | Zhang Xiaoyi Yang Jingping |
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