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| 企业人力资源的可持续发展战略 | |
| 作者姓名： | 周桐 徐雪虹 |
| 作者单位： | 哈尔滨市第一市政工程公司,黑龙江哈尔滨,150000 |
| 摘 要： | 企业间的竞争归根结底是人才的竞争，企业除了要吸引留住人才，还要不断提高企业各层级人员的素质和能力，这是使企业获得较高生产效率和持续竞争能力的最根本的途径。 |
| 关 键 词： | 企业 人力资源 发展 |
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