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| 报业人力资源管理面临的挑战与对策 | |
| 引用本文： | 黄孝俊.报业人力资源管理面临的挑战与对策[J].新闻实践,2003(2):10-11. |
| 作者姓名： | 黄孝俊 |
| 作者单位： | |
| 摘 要： | 一、人力资源管理的几个阶段.报业的人力资源管理沿革与我国的人事制度变迁和报业属性认识上的变化密切相关.根据报业的人力资源配置机制、适用范围和作用,我们将我国的报业人力资源管理划分为四个阶段.分别为1.1979年以前计划配置阶段;2.1979年-1992年的计划为主,市场为辅阶段;3.1993-1998年市场计划并重阶段;4.1998年以来的市场导向阶段.详见下图. |
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