层次分析法在综合评价中的应用

层次分析法是将半定性、丰定量问题转化为定量问题的有效途径，在决策工作中有广泛的应用。本文从运用成对比较确定几种因素之间的对比关系。进而建立对称矩阵，并利用迭代的方法计算出评价公式的权系数。通过这种评价模型的建立，使层次分析法在综合评价中得到了具体应用。