医院人事档案管理工作存在的问题及对策思考 |
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引用本文: | 徐红培.医院人事档案管理工作存在的问题及对策思考[J].档案与建设,2015(12):85-86. |
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作者姓名: | 徐红培 |
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作者单位: | 扬州市第一人民医院,江苏扬州,225002 |
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摘 要: | 人事档案记载着一个人的主要经历、政治面貌、品德作风等个人真实信息,是医院知人善任、选贤举能、绩效考核和职称评定的重要依据.随着医疗体制改革的不断深入,医疗机构的不断增多,医学人才流动的不断增多,以及人事档案管理逐步由纸质档案管理向档案信息管理方向迈进,原有的人事档案管理模式已不适应信息管理的要求.笔者根据多年的人事档案管理实践,结合单位人事档案管理实际,谈谈医院人事档案管理工作中存在的问题与应对措施.
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