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| 规范性岗位培训的初步总结 | |
| 摘 要： | <正> 我们余姚市邮电局从1987年开始,组织部分岗位的规范性培训。三年多来,已基本完成支局长、班组长的培训。8名支局长全部经过培训,已领取岗位培训合格证书,培训率和合格率均达到100%;35名班组长已培训30名,培训率达85.7%,合格率达97%。经过规范性岗位培训,增强了支局长、班组长的责任感,管理水平和实际工作能力有较大提高,支局和班组面貌起了根本变化。8个支局,经上级局验收已有7个支局实现了标准化支局。其中一个支局荣获省先进支局,一支局长被评为省局优秀支局长。班组长,已培训过的25个 |
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