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绩效评价要关注培养目标,注意导向
作者姓名:刘建平
作者单位:天津大学党委
摘    要:2009年,中央教科所的绩效评价出来以后,有赞成的,也有反对的,但我个人认为,绩效评价应该是今后的方向,这项工作非常有意义。没有绩效,怎么管理?宏观管理的依据是什么?怎么样投入?

关 键 词:绩效评价  培养目标  导向  高等教育
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