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浅谈人事档案的规范性
引用本文:杨朝杰.浅谈人事档案的规范性[J].兰台世界,2009(3).
作者姓名:杨朝杰
作者单位:中国人民银行日照市中心支行
摘    要:人事档案管理工作是组织人事部门的基础工作,是历史地、全面地考察了解和正确选拔使用干部的重要依据,人事档案管理工作的好坏直接影响到单位和个人的工作效率和质量.规范性是人事档案最重要的特性之一,规范性作为真实性的制度保证,两者共同构成了人事档案的支柱.

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