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运用暗示优化高职生学习心理的研究
引用本文:梁辉.运用暗示优化高职生学习心理的研究[J].职业教育研究,2011(11):152-153.
作者姓名:梁辉
作者单位:北京信息职业技术学院,北京,100070
摘    要:高职生的年龄特点、心态特征和社会情境决定其尚未形成完善的自我,比较容易接受暗示。受暗示期间,一方面,学生的批评能力降低,容易不加辨别地接受教师传递的信息;另一方面,暗示时获得的观念具有超常优势兴奋性,更易于牢固地内化在学生的潜意识中,长期影响学生的学习心理。因此,在教育过程中,要发挥暗示的积极作用,消除暗示的消极影响。这就要求教师必须给予学生真诚的接纳和肯定,树立教师的权威,全员参与积极暗示教育。

关 键 词:暗示  高职生  学习心理
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