在市场经济条件下人事档案管理的变革

随着市场经济的建立和发展，沿用党政机关管理干部人事档案的一种模式管理所有类别的人事档案，已经不能适应当今社会发展要求，必须探索和研究社会主义市场经济条件下人事档案管理的新模式。文章阐述了这种模式的含义、特点及意义。