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| 我国公务员制度设计中的激励问题与对策 | |
| 作者姓名： | 胡晓航 |
| 作者单位： | 武汉工程大学管理学院 |
| 摘 要： | 我国公务员制度设计中存在的激励问题一、义务与权利制度设计的伦理化不够。从公务员执行公务行为的动机来分析，公务员权利与义务的规定属于外在的诱因范畴，如果公务员缺乏高层次需要，即我们通常所说的社会责任感和服务意识， |
| 关 键 词： | 公务员制度 激励问题 设计 权利与义务 执行公务行为 社会责任感 权利制度 服务意识 |
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