人力资源管理理论研究现状分析 |
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作者单位: | ;1.贵州民族大学人文科技学院 |
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摘 要: | 伴随着知识经济和经济全球化的到来,除了经济和社会发展速度不断加快,对于人力资源管理的需求也不断的变化,由体力劳动者向脑力劳动者的转变,使得人力资源成为企业发展的一个重要的竞争资源。对人力资源管理理论研究现状进行分析,有助于促进企业人力资源管理水平的提高,对社会人力资源管理研究的未来发展也具有重要意义。
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关 键 词: | 人力资源管理 理论研究 现状分析 |
Human resources management theory research present situation analysis |
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