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高校图书管理员的主观幸福感状况及影响因素
摘 要:
<正>人们一直认为图书管理员很轻松,其实随着高校的不断发展,管理员的幸福指数在不断下降,包括管理员的薪资待遇、工作环境、工作内容、受尊重的程度等都没有达到要求,而且管理员的工作压力越来越大,导致其无法提高幸福指数。因此本文主要对其状况及影响因素进行探讨。一、主观幸福感主观幸福感主要是指社会成员对自己的物质生活以及精神生
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