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德育低效的原因及解决途径——从人才选拔标准谈开来
作者姓名:张馨乐
作者单位:杭州师范大学,浙江杭州311121
摘    要:人才选拔标准对教育起着导向作用。德育与人才选拔标准"各行其道",人才选拔标准中没有对道德的刚性要求是致使德育低效的重要因素。要改变德育低效现状,一个重要的着手点就是在人才选拔标准中加入对道德的刚性要求,让作为教育者的学校、家庭、社会与作为受教育者的学生重新看待德育。

关 键 词:德育  低效  人才选拔标准
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