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责任编辑
分类号
杂志ISSN号
高校图书馆人力资源管理的思考
作者姓名:
黄淑娥
作者单位:
商洛学院图书馆,陕西,商洛,726000
摘 要:
本文分析了高校图书馆人力资源的现状,阐述了"人"是图书馆三大资源中最宝贵的资源,树立"以人为本"的人力资源管理理念,能够充分调动馆员的积极性和创造性.从实际出发,把胜任素质经验和方法引入图书馆人力资源管理,能有效发挥个人行为特征在特定岗位的作用,提高图书馆人力资源管理水平.
关 键 词:
高校图书馆
人力资源
管理
思考
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