青年教师应做好成长规划

青年教师是学校的新鲜血液,富有朝气和激情,正处于职业生涯蓬勃发展的黄金时期.然而,笔者从教二十多年亲眼所见,青年教师激情减退和后劲不足的现象十分明显.不少青年教师在从教的前几年很有激情,不怕苦不怕累,十分想干出一番成绩.但随着时间的推移,当从教的新鲜感过去之后,工作上的不顺心、考试评比的压力、职称晋升的不如意都会使青年...