如何做好民营企业"员工稳定"工作--对成都市民营企业人才管理的调查及思考 |
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引用本文: | 何太平,蒋贤孝,郭高.如何做好民营企业"员工稳定"工作--对成都市民营企业人才管理的调查及思考[J].四川教育学院学报,2003,19(3):23-25. |
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作者姓名: | 何太平 蒋贤孝 郭高 |
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作者单位: | 四川师范大学研究生处,四川成都,610068 |
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摘 要: | “员工稳定”问题是当前民营企业人才管理的难点问题,它直接影响到民营企业的生存和发展。对此进行调查分析,找出问题产生的深层次原因,寻求解决的对策与方案具有重要的理论和现实意义。
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关 键 词: | 民营企业 “员工稳定”工作 成都市 人才管理 调查 管理模式 人本主义 |
文章编号: | 1000-5757(2003)03-0023-03 |
修稿时间: | 2002年10月11 |
How to help the workers and staff in the private enterprises work steadily |
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