如何加强新时期高校图书馆人力资源建设 |
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引用本文: | 贾艳玮.如何加强新时期高校图书馆人力资源建设[J].考试周刊,2008(44). |
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作者姓名: | 贾艳玮 |
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摘 要: | 高校图书馆人力资源建设存在人才管理权缺失、馆员队伍整体素质不高、专业人才奇缺、忽视馆员培养和继续教育、部门和岗位配置不合理、对馆员综合素质缺乏科学的评测标准等问题.其人力资源建设策略是树立以能为本的科学管理理念.变人事管理为人才管理、调整馆员队伍结构引进复合型人才、对馆员进行多层次的培养和继续教育、进行职务分析与岗位设计、建立健全评测考核制度.
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关 键 词: | 高校图书馆 人力资源建设 能本管理 |
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