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| 心理资本理论视角下大学生就业心理辅导与调试探究 | |
| 摘 要： | 作为高校的一个特殊群体,应届毕业生面临严峻的就业形势和激烈的市场竞争,承受前所有未的巨大压力。对其就业心理的辅导及调试效果不仅关系到学生个人的发展,也关系到高校的各项工作的稳定开展。以心理资本理论为基础,通过分析现阶段大学生就业过程中存在的主要心理问题及其表现,并提出新的干预途径,以期为高校大学生就业工作的开展保驾护航。 |
The Exploration of College Students' Employment Psychological Counseling and Adjustment from the Perspective of Psychological Capital Appreciation Theory |
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