“马屁精”的三种类型及应对策略 |
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引用本文: | 张易.“马屁精”的三种类型及应对策略[J].现代企业教育,2001(4):45-45. |
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作者姓名: | 张易 |
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摘 要: | 领导要对付阿谀奉承.以下三方面权作参考。(1)对待专门溜须拍马奉承领导而毫无其他能力可言的人.方法最简单——请君走人就是了。当然,如果他确是个无能之辈.也该让他走人。况且他还专善阿谀奉承,你俩周围有这么一颗不知何时爆炸的原子弹,你说你还会有多少好日子可过。所以.及时让他走人比什么都强。
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关 键 词: | 企业领导 用人机制 “马屁精” 管理策略 |
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