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| 治理“为官不为”现象的长效机制 | |
| 作者单位： | ;1.宁夏大学政法学院;2.宁夏社会科学院历史研究所 |
| 摘 要： | 党的十八大以来,中央加大了对领导干部群体的治理力度,党风政风明显好转,人民群众的满意度得到有效提升。但是,随着反四风的常态化,在少数党员干部中,出现了为官不为的怪现象。本文从为官不为现象的表现入手,深入剖析为官不为现象产生的多层次原因,尝试提出有效治理为官不为现象的长效机制和系统方案,以期对问题的解决提供思路和参考。 |
| 关 键 词： | 治理 “为官不为” 长效机制 |
On the Long-term Mechanism of Governance Corruption Phenomenon |
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