坚持“以人为本”,促进水利企业与员工和谐发展 |
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引用本文: | 曾其西.坚持“以人为本”,促进水利企业与员工和谐发展[J].考试周刊,2012(69):192-192. |
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作者姓名: | 曾其西 |
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作者单位: | 三亚市水源池水库工程管理处 |
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摘 要: | 坚持以人为本是马克思主义的本质要求。党的十七大提出:“加强和改进思想政治工作,注重人文关怀和心理疏导。”“注重人文关怀”与十六届三中全会提出的“坚持以人为本,树立全面、协调、可持续发展的发展观,促进经济社会和人的全面发展”是一脉相承的。在构建和谐水利企业的过程中,必须把“以人为本”这个根本要求贯穿并融入到企业的生产经营和改革发展过程中,尊重员工的主体地位,大力倡导人文关怀,充分调动员工的活力,激发潜能,集合众智,从而达到促进企业与员工两者和谐发展的最高境界。
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关 键 词: | 以人为本 水利企业 和谐发展 员工 十六届三中全会 思想政治工作 人文关怀 人的全面发展 |
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