创新档案管理机制刍议

随着社会的不断发展，档案管理工作机制的滞后问题已日益凸现出来，比如：档案从收集、登记、筛选、整理到保管、编研、利用等一整套管理运行机制，都一直沿用传统的做法，已不适应新的形势发展；同时对档案人员缺乏必要的培训、工作业绩的考核激励、档案工作的资金支持、业务协作等相关服务机制，进行档案工作活动领域的各类“中心”都相应的缺少等等。这些都使新时期的档案工作难见生机，难于提高，难有发展。要想改变现有档案管理的现状，就要审时度势，与时俱进，促进档案工作的改革，不断创新档案管理机制。唯其如此，才能紧随社会的变迁，紧跟时代的步伐，适应形势的变化，不断开创档案工作的崭新局面。