构建高校财务“党建+”工作机制的思考

高校探索“党建+”工作机制具有重要意义，可以更好地发挥党建引领作用，满足国家财政体制改革要求，推动学校高质量发展。在现实工作中，探索实践这一机制面临一些挑战和问题，包括队伍结构不够理想、服务形式比较单一、信息化水平相对落后等。高校财务部门应以服务型党支部建设为抓手，加强财务人员思想政治教育，积极探索构建“党建+”工作机制的实践路径，促进党建与业务深度融合，着力发挥党建在素质提升、示范引领、服务师生、助力发展等方面的引领作用，防范财务风险，促进财务工作水平不断提升。