| 异化与企业伦理——从异化劳动的角度理解企业伦理 |
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| 引用本文： | 黎世波.异化与企业伦理——从异化劳动的角度理解企业伦理[J].邢台学院学报,2007,22(3):17-18. |
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| 作者姓名： | 黎世波 |
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| 作者单位： | 广西师范大学,广西桂林,541004 |
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| 摘 要： | 马克思在《1844年经济学哲学手稿》中,为我们更好的倡导和贯彻新型的企业伦理提供了崭新的视角：从“劳动”理解企业伦理;从“异化的劳动”理解企业伦理,从异化劳动的“四个规定”理解企业伦理,认为企业伦理作为决策的理念之一,与“异化”有着莫大的关系,处理好两者的关系,对构建和谐社会有着重大的意义。
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| 关 键 词： | 异化 异化劳动 企业伦理 |
| 文章编号： | 1672-4658（2007）03-0017-02 |
| 收稿时间： | 2007-02-10 |
| 修稿时间： | 2007年2月10日 |
Alienation and Enterprise Ethics——Comprehending Enterprise Ethics from the Perspective of Alienated Labor |
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| LI Shi-bo.Alienation and Enterprise Ethics——Comprehending Enterprise Ethics from the Perspective of Alienated Labor[J].Journal of Xingtai University,2007,22(3):17-18. |
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| Authors: | LI Shi-bo |
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| Keywords: | |
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