公立医院人事档案规范化管理的实践与探究

当前我国公立医院改革不断深入,信息化建设日益推进,促使医院对档案信息的需求越来越大。在此背景下公立医院对医务人员的考察、选拔都需要人事档案信息的支持,所以在现阶段我国的公立医院应当积极探索新的管理路径,实现档案管理的规范化。因此本文通过分析公立医院人事档案的作用,探讨其管理现状,并提出相应的实践对策,为加强我国公立医院人事档案规范化管理提供参考和借鉴。