首页 | 本学科首页   官方微博 | 高级检索  
     检索      

浅议企业管理中的激励方式
引用本文:王玉卓.浅议企业管理中的激励方式[J].现代企业教育,2009(6):41-41.
作者姓名:王玉卓
作者单位:山东工业职业学校,山东,淄博,256414
摘    要:只有使参与企业活动的人始终保持旺盛的士气、高昂的热情,企业经营才能实现较好的绩效。管理人员对下属进行激励,就是使下属的需求愿望得到某种程度的满足,并引导下属积极地按组织所需要的方式行动。如何才能增加员工的满足感要因人而异,不同的员工采取不同的措施。概括来讲有精神和物质两种激励方式来增加员工的满足感。领导要恰当选择激励方式。

关 键 词:物质激励  精神激励  金钱  晋升  表扬  培训  竞争  挫折
本文献已被 维普 万方数据 等数据库收录!
设为首页 | 免责声明 | 关于勤云 | 加入收藏

Copyright©北京勤云科技发展有限公司  京ICP备09084417号