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摘 要:
工资改革首先要打破官本位和终身制,才具有合理性。官员不论级别多高,权位多重,在其位就谋其政、拿其酬;离职就和普通公务员一样,不必等到退休。现在的情况是一旦当上官,这辈子工资到死都是和职务联系在一起,这样的工资改革不彻底。乡级直选值得期待在中国农村已经普遍实行了村
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