培育员工和谐心理 为企业发展营造良好氛围 |
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引用本文: | 焦晓丽.培育员工和谐心理 为企业发展营造良好氛围[J].职业圈,2013(8):120-120. |
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作者姓名: | 焦晓丽 |
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作者单位: | 大庆石油管理局射孔弹厂 |
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摘 要: | 企业内部人员之间关系的和谐以及企业员工自身个体的和谐是企业健康发展的基础。人自身的和谐,就是要有健康良好的心态,就是要有健全的人格,有正确的世界观、人生观和价值观,能正确地处理个人与自然、个人与社会的关系,真正融入自然、融入社会、融入集体。心理健康就是要有良好的心态和正确的自我认识。第三届国际心理卫生大会认为:心理健康的标志一是身体、情绪十分协调;二是适应环境。人际关系中能彼此谦让;三是有幸福感;四是在职业工作中,能充分发挥自己的能力。过着有效率的生活。
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关 键 词: | 和谐心理 企业员工 企业发展 个人与社会的关系 培育 企业内部人员 人自身的和谐 企业健康 |
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