权力异化与权力制约之管见 |
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引用本文: | 陈充武.权力异化与权力制约之管见[J].邵阳学院学报(社会科学版),1996(6). |
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作者姓名: | 陈充武 |
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摘 要: | 职务权力是一种工作权力,它是一种特殊的影响力。它存在于人与人的相互关系中,并只有在权力行使过程中体现,具有相对性;权力对被影响者有一定的支配权,被影响者只有服从权,具有单向性;它是一种政治行为,可反复使用,多角度使用,具有复用性;权力的行使对被影响者和其他人会产生有利或有害的后果,具有后果性。它的这些基本特性被一些玩弄
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