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新时代高校女辅导员职业倦怠归因及防控——基于NVivo10的质性分析
引用本文:袁健,陈晓龙.新时代高校女辅导员职业倦怠归因及防控——基于NVivo10的质性分析[J].高校辅导员学刊,2019,11(3):65-68,79.
作者姓名:袁健  陈晓龙
作者单位:西北师范大学马克思主义学院,兰州,730070;西北师范大学马克思主义学院,兰州,730070
基金项目:教育部人文社会科学研究项目
摘    要:教育需求的不断增多和教育改革的日新月异给高校女辅导员工作带来了巨大压力,导致她们在发挥自身优势投身高校改革、建设和发展的大潮中呈现出一定程度的职业倦怠状况。基于NVivo10对140份访谈资料进行质性分析,探究导致高校女辅导员产生职业倦怠的主要因素并利用霍尔三维结构理论,建立预防高校女辅导员职业倦怠的工作实施体系,进一步提高思想政治教育工作实效性。

关 键 词:女辅导员  职业倦怠  影响因素  对策

Reasons for the Job Burnout of Female College Advisors and Solutions
Yuan Jian,Chen Xiaolong.Reasons for the Job Burnout of Female College Advisors and Solutions[J].Journal of college Advisor,2019,11(3):65-68,79.
Authors:Yuan Jian  Chen Xiaolong
Institution:(School of Marxism, Northwest Normal University, Lanzhou, 730070, China)
Abstract:Yuan Jian;Chen Xiaolong(School of Marxism, Northwest Normal University, Lanzhou, 730070, China)
Keywords:female advisor  job burnout  influencing factor  solution
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