高校毕业生到乡村基层就业现状调研及对策建议

全面推进乡村振兴，人才是核心要素。对高校毕业生到浙江省26个山区县就业现状调研访谈结果显示，高校毕业生到乡村基层就业存在总量不足、结构不均、稳定性不高等问题。高校毕业生到乡村基层就业受个体意识、培养契合度、产业吸引力、环境支撑等影响，采取注重价值引领、深化校地合作、细化人才培养、强化政策保障等对策，能有效推动更多高校毕业生到乡村基层就业，助力乡村全面振兴和中国式农业农村现代化。