新员工职业化素质的培养策略

开始一项新的工作对新员工来说是充满压力的，为了在新的工作岗位上取得成功，新员工必须学习新的工作方法、了解事实、做事的程序、公司对自己的期望以及公司的价值观。文章通过对职业化分析，提出了新员工职业化的策略。