| 组织伦理气氛与成员信息伦理行为关系的实证研究 |
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| 引用本文： | 朱颖俊,黄瑶佳.组织伦理气氛与成员信息伦理行为关系的实证研究[J].情报杂志,2011,30(3). |
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| 作者姓名： | 朱颖俊 黄瑶佳 |
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| 作者单位： | 华中科技大学管理学院,武汉,430074 |
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| 基金项目： | 国家教育部人文社科研究项目基金"信息伦理与绩效考核的交互作用的影响机制及应用研究" |
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| 摘 要： | 信息伦理行为涉及一切信息使用的对与错.目前关于信息伦理行为的研究多为理论探讨.在已有研究基础之上提出组织伦理气氛与信息伦理行为的假设关系.以中国企业为背景进行问卷调查,运用相关分析和回归分析时调查问卷进行分析,证明企业独立判断导向伦理气氛与信息伦理行为呈正相关性;功利导向伦理气氛与信息伦理行为呈负相关关系.
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| 关 键 词： | 组织伦理气氛 信息伦理行为 实证研究 |
Empirical Research on the Relation between Organization Ethical Climate and Information Ethical Behavior |
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| ZHU Yinjun,HUANG Yaojia.Empirical Research on the Relation between Organization Ethical Climate and Information Ethical Behavior[J].Journal of Information,2011,30(3). |
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| Authors: | ZHU Yinjun HUANG Yaojia |
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