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发挥工会组织作用 构建和谐劳动关系
作者姓名:张有维  任丽丽  李蓉
摘    要:<正>构建企业和谐劳动关系不仅是人力资源管理领域中的重要课题,更是和谐社会建设中的关键点。目前,企业的劳动关系越来越严峻,企业的劳资纠纷引发的群体性事件占全部群体性事件的1/3以上,单个劳动者带有暴力性的冲动行为越来越多,劳资关系矛盾已演变成更加严峻的社会矛盾。这些问题如果不能及时解决,就会影响职工的稳定和社会的稳定。从保持党和国家长治久安的高度出发,工会应协助党组织不断解决建立稳定协调劳动关系中遇到的新情况、新问题,及时准确反映职工群众

关 键 词:和谐劳动关系  工会组织  群体性事件  人力资源管理  劳资关系  社会矛盾  冲动行为  合作博弈  用工形式  暴力性
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