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杂志ISSN号
浅谈企业如何留住优秀人才
作者姓名:
贾佳
作者单位:
合肥经济技术开发区,安徽,合肥,230601
摘 要:
人才是当今企业竞争最关键的因素之一.要留住优秀人才应在建立新理念的基础上,靠事业留人、靠企业文化留人、靠职业生涯管理留人、靠优厚待遇留人,从而给优秀人才创造适合其发展的优良环境和平台.这样才能真正留住人才,提高企业的竞争力.
关 键 词:
人才
竞争
激励
环境
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