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分类号
杂志ISSN号
人力资源会计问题研究
作者姓名:
董岩
作者单位:
尚志市职业技术教育中心学校;
摘 要:
人力资源会计是指对组织的人力资源成本与价值进行计量和报告的一种会计程序和方法。它是会计学科发展的一个新领域,是人力资源管理学与会计学相互渗透形成的新型会计理论。现行会计对人力资源的处理也有诸多不妥之处,如将人力资源投资计入当期费用,违背了权责发生制的原则。从遵循会计原则的角度而言,实行人力资源会计势在必行。
关 键 词:
人力资源会计
人力资源管理
人力资源成本
人力资源投资
会计核算
人力资产
财务会计
权责发生制
会计理论
会计原则
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