论现代企业制度与企业文化的同建

1993年11月,党的十四届三中全会通过了《关于建立社会主义市场经济体制若干问题的决定》,这一决定确立了作为我国现代化建设生力军的国有大中型企业的改革方向:建立现代企业制度。在这一政策的引导下,1994年底国务院正式确定在100家国有企业进行现代企业制度的试点,准备积累经验、逐步推广。自此,中国的企业改革、特别是国有大中型企业的改革,在经过15年艰苦的探索和实践后,又进入了一个全新的发展阶段:企业改革由政策调整转向制度创新,逐步进入建立适应社会主义市场经济体制需要的现代企业制度新阶段。本文拟从建立现代企业制度与企业文化建设的关系来谈谈自己的看法。