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| 亏损企业职教工作的“五难”和“五改” | |
| 引用本文： | 陈笃森.亏损企业职教工作的“五难”和“五改”[J].北京成人教育,1996(4). |
| 作者姓名： | 陈笃森 |
| 作者单位： | 江苏省建湖齿轮厂 |
| 摘 要： | 亏损企业职教工作的“五难”和“五改”江苏省建湖齿轮厂陈笃森比起效益一般的企业来，亏损企业的职教工作的正常开展更为难上加难。首先是资金难筹。二是计划难订。三是队伍难建。四是设施难备。五是观念难改。亏损企业的职教工作不能怨天忧人，只有加强领导，发动群众，... |
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