基于政府会计制度实施下财务人员能力提升路径探析

2019年，政府会计制度开始实施，新制度采用了“双功能、双基础、双主体、双报告”的二元化会计核算方式，这对财务人员能力提出了更高要求，如何有效提升财务队伍素质，尽快适应核算变化带来的新挑战，成为急需解决的难题。文章针对政府会计制度实施过程中财会队伍培养和建设中存在的问题，依据新时代财务人员的能力标准，从财政部门、行政事业单位、财务人员个人等不同层面有针对性地提出提高财会人员队伍素质的对策建议。