| 管理层预算松弛原因及后果研究——基于沪深两市制造业企业的实证检验 |
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| 引用本文： | 郑石桥,张伟,李薇.管理层预算松弛原因及后果研究——基于沪深两市制造业企业的实证检验[J].北京师范大学学报(社会科学版),2008(6). |
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| 作者姓名： | 郑石桥 张伟 李薇 |
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| 作者单位： | 新疆财经大学会计学院,乌鲁木齐,830012 |
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| 摘 要： | 从20世纪80年代初算起,预算管理在我国的实践已历经近30年,在各类企业的管理控制中发挥着积极作用。同西方发达国家的预算管理实践类似,预算松弛问题在我国企业中也较突出。预算松弛究竟是有害还是有益?管理层制造预算松弛究竟是管理层的自利行为,还是应对环境不确定性的措施?解释管理层预算松弛的代理成本理论和组织松弛理论,何种更合理?以2005至2007年沪深两市A股制造类企业为对象,研究发现:代理成本理论和组织松弛理论对预算松弛都具有解释力;总体来说,预算松弛与业绩之间并无系统性的关系。但是,当环境不确定性较高时,预算松弛与业绩显著正相关,预算松弛是应对环境不确定性的措施。这些结果表明,对预算编制松弛不能总是"打击",在环境不确定性程度较高时,应该允许存在一定的预算松弛,这是有益的预算松弛。
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| 关 键 词： | 管理层预算松弛 代理成本 组织松弛 上市公司 |
An Empirical Evidence on the Reason and Outcome of Budgeting Slack by Manager in Listed Company |
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| ZHENG Shi-qiao,ZHANG Wei,LI Wei.An Empirical Evidence on the Reason and Outcome of Budgeting Slack by Manager in Listed Company[J].Journal of Beijing Normal University(Social Science Edition),2008(6). |
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| Authors: | ZHENG Shi-qiao ZHANG Wei LI Wei |
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| Institution: | ZHENG SHI-qiao,ZHANG Wei,LI Wei(School of Accounting,Xinjiang Finance & Economic University,Wulumuqi 830012,China) |
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| Abstract: | This paper focuses on the the reason and outcome of the budgeting slack by managers in the listed companies.Based on the data from manufacturing companies of A share,we found that,both agency cost and organization slack can explain the reason of budgeting slack by managers in listed company,and there is no systematic relationship between budgeting slack and performance. |
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| Keywords: | budgeting slack by managers agency cost organization slack listed company |
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