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| 培训是一种压力 | |
| 引用本文： | 刘义翔.培训是一种压力[J].科技创业月刊,2003(8):39-40. |
| 作者姓名： | 刘义翔 |
| 作者单位： | |
| 摘 要： | 统计表明,44％的员工会在培训机会少的情况下,可能在1年之内更换工作。如果我们的企业不能给员工很好的培训,员工的工作积极性就会下降,他会跳槽,或者他的产量比、效率,都会降低。下面我们来倾听4位知名经理人和3位专家关于培训的对话。 |
| 关 键 词： | 企业 学习性组织 员工培训 培训项目 培训对象 培训课程 培训阶段 |
| 本文献已被 CNKI 维普 万方数据 等数据库收录！ | |