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| 西门子(中国)有限公司 让毕业生与公司一同发展——访西门子(中国)有限公司人事部总监博德 | |
| 摘 要： | “圈“住人才,先下手为强
西门子(中国)有限公司对招聘应届毕业生的重视在跨国大公司中是不多见的.该公司人事部总监博德说,招聘大学毕业生是公司的一种中长期策略,在很多时候,尤其是当业务快速发展的时候,非常需要招聘比较成熟和富有经验的人才,但是从长远着眼,需要招聘大学毕业生,把他们培养成为公司的骨干力量.…… |
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