| 博士后工作的制约因素与对策 |
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| 引用本文： | 景静姝,汪爱勤,扈国栋.博士后工作的制约因素与对策[J].技术与创新管理,2005,26(2):71-73. |
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| 作者姓名： | 景静姝 汪爱勤 扈国栋 |
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| 作者单位： | 第四军医大学研究生院,陕西,西安,710032;第四军医大学研究生院,陕西,西安,710032;第四军医大学研究生院,陕西,西安,710032 |
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| 摘 要： | 试图通过对目前制约我校博士后工作发展因素的分析，寻求解决的办法，进一步完善我校博士后工作运行机制，从而推动我校博士后工作的进一步发展和提高。
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| 关 键 词： | 博士后 培养工作 制约因素 |
| 文章编号： | 1672-7312(2005)02-0071-03 |
| 修稿时间： | 2004年12月13 |
The Restraints and Countermeasures of Postdoctoral Work |
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| JING Jing-shu,WANG Ai-qin,HU Guo-dong.The Restraints and Countermeasures of Postdoctoral Work[J].Technology and Innovation Management,2005,26(2):71-73. |
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| Authors: | JING Jing-shu WANG Ai-qin HU Guo-dong |
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| Abstract: | |
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| Keywords: | postdoctoral students training work restraints |
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