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| 高科技上市公司高管人力资本与公司绩效的实证研究 | |
| 引用本文： | 汪金龙,常叶帆.高科技上市公司高管人力资本与公司绩效的实证研究[J].中国科技论坛,2008(6):116-120. |
| 作者姓名： | 汪金龙 常叶帆 |
| 作者单位： | 安徽财经大学管理学院,安徽,蚌埠233041 |
| 基金项目： | 国家自然科学基金 , 安徽省教育厅自然科学基金 |
| 摘 要： | 高管人力资本与公司绩效的内在联系,在学术界得到了广泛研究。本文选择高科技上市公司这一类以知识密集、技术密集、智力密集为特征的样本企业进行实证研究,分析高管人力资本组成特征、人力资本异质性与公司绩效的相关性,试图为其组建高绩效的高管团队提供理论借鉴。 |
| 关 键 词： | 高科技上市公司 高管团队 人力资本 公司绩效 高科技上市 公司高管 人力资本 公司绩效 理论借鉴 高管团队 高绩效 相关性 资本异质性 组成 分析 实证研究 企业 样本 特征 智力 技术密集 知识密集 选择 学术 |
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