“轻飘飘”的资源

“轻飘飘”的资源地球上的物体，都受到重力的作用。重力是地球对物体的吸引力。根据万有引力定律可知，距离地心愈远，地球的吸引力就愈小。在大气层外运行的人造卫星和宇宙飞船上，由于还有惯性离心力的作用，宇航员的重量就更小了，轻飘飘的，有时还悬浮起来。这就是“...     

神秘的重力异常现象

地球重力，是地球对地球上所有物体的吸引力。按牛顿的万有引力理论和爱因斯坦的广义相对论，一个物体的重力只与物体质量和它与地球的位置有关，因此，如果在一固定地点物体的重力发生了变化，那真是一件令人疑惑的事。可是，世界就是如此的奇怪，科学家在研究日全食时发现，在日全食发生的过程中，地球的重力会发生突然降低，这就是重力异常现象。日全食期间，重力会出现突然下降，这真是令人难以置信的事。所有的天体物理学家对此事都无法做出有一定说服力的解释。天文学界纷纷猜测：莫非宇宙间还有一些不为人所知的“神秘力量”存在？面…     

读者互动

2009年07期江严读者问：如果地球上的水失去地球的引力,会散到宇宙中吗？以何种形式存在？我认为如果地球上的水失去地球的引力,将会散到宇宙中去。地球上的水之所以附着在地球表面上随着地球的自转而做圆周运动,是因为水做圆周运动所需要的向心力正是由地球与水之间的万有引力所提供的。如果地球上的水失去地球引力（也即是地球上的水失去了做圆周运动的向心力）的话,那么地球上的水将做离心运动,水因地球的自转而被“抛”出地球,散失到宇宙中。     

万有引力的本质

牛顿发现了万有引力,但解释不了万有引力是如何产生,爱因斯坦的广义相对论对万有引力做出的解释也并未说明万有引力是如何产生的,作者通过理论计算及逻辑思考,得出物质之间的万有引力是宇宙中两种黑白能量相互排斥的现象表现形式,其本质是宇宙中黑能量与白能量的相互排斥,在这个排斥过程中白能量在不同形式之间进行转换,而牛顿万有引力的大小就是白能量在不同形式之间的转换速率。     

论项目管理中的人际关系

项目管理人员之间的关系是否协调，作为领导者的项目经理是关键。项目管理八大员，没有哪个人的工作是完全独立的。相互之间都有千丝万缕的联系，管理人员之间要互相帮助，互相配合才能把工作做好。这就要求项目经理，既要分工明确，还要注意合理的分工搭配。     

空间体积变化与万有引力常数的关系

目的:通过推导和分析,寻求万有引力的成因。方法:根据万有引力及牛顿第二定律公式,推导万有引力常数的相关因素。结果:通过推导分析,万有引力常数与空间体积变化的加速度成正比关系。结论:根据分析和推导,我们可以发现一种万有引力的成因,万有引力是由于空间体积的加速度缩小而产生,也即在空间体积的加速度缩小作用下,空间产生了重力场,物质之间产生了相互吸引的作用;同时物体间并不都是相互吸引,在物体所处空间体积发生加速增大时,物体周围产生时空变化呈凸面形,物体间将产生相互推斥的作用。     

论物体的质量与运动关系

1:通过力的基础概念推导出物体之间的相互作用,然后用牛顿万有引力定理证明2:通过论物体之间的相互作用与牛顿第二运动定律证明物体的质量与运动关系。     

意识领域的“万有引力”

意识领域的“万有引力”张斌荣在牛顿力学中，质量是一个标量；重量（重力）是一个矢量，即力的三要素：大小、方向、作用点。事实上，在意识领域也是如此。智力是一个标量，它只有大小而没有方向与作用点。一个人的智力大小取决于先天的遗传素质与后天的基础教育。遗传素...     

重力勘探技术

重力勘探是地球物理勘探方法之一,是利用组成地壳的各种岩体,矿体间的密度差异所引起的地标的重力加速度值的变化而进行地质勘探的一种方法。它是以牛顿万有引力定率为基础的。只要勘探地质体与其周围岩体有一定的密度差异,就可以利用精密的重力测量一起找出该区域的重力异常。然后结合工作区的地质和其他物探资料,对重力异常进行定性解释,便可以推断覆盖层以下密度不同的矿体与岩层埋藏情况,进而找出隐伏矿体存在的位置和地质情况。     

一次成功的企业产权改革

建立产权清晰、权责明确、政企分开、管理科学的现代企业制度既是大型企业也是中小型企业面临的突出问题。所谓产权清晰、权责明确一是在宏观层次即政府与企业关系上要有清晰、明确的产权和权责；二是在微观层次即企业内部关系上要产权清晰、权责明确。就国有企业产权变革而言，中小型国有企业的产权变革不仅涉及到政府与企业的产权关系，往往也涉及企业问和企业内部的各种产权关系，因而从一定程度上看．     

论施工项目管理中的工期、质量和成本控制

在施工项目管理中,对工期、质量和成本的控制是项目管理的基本目标。同时,这三个要素之间也存在相互制约的关系:要提高质量就可能增加成本,要缩短工期也可能会增加成本。进行项目管理就是要处理好三者之间的关系,使之处于最佳状态。     

谈“万有一切能力”

大家都知道“万有引力”这一说法，而我今天要说是由“万有引力”而延伸出来的“万有一切能力”。下面，我就由“统一场论”来探讨物质的“万有一切能力”。能一是指能量，能力一是指各项能量所对应的力。     

牛顿苹果树

看到这样为声名所累的牛顿苹果树．是否自己有个人名比做徒有虚名的名人要轻松得多？英国科学巨匠牛顿被从苹果树上坠落的苹果砸到脑袋后突发灵感．发现了万有引力．这个故事早已经成为科学史上一个经久不衰的传说。然而,这棵历史上最著名的苹果树也因为名气太大付出了代价。每年有数千名游客来到牛顿儿时故居参观,他们的到来可能破坏苹果树的根。为了确保这棵名树继续保持欣欣向荣的状态。     

类引力效应分析

牛顿的万有引力定律很好地解释了地面上物体所受的重力、海洋的潮汐和行星与天体的运动,对于人类理解和解释宇宙中的各种运动现象都具有重大意义,然而万有引力在解释各种运动现象的同时,也给人们打开了一个潘多拉的盒子,对于人类来说这仅仅只是一个开端,由此而引申出的更多的问题和谜团等待人类去探索和解决。而万有引力本身也只是一个表象,它所隐藏的秘密一直激励着后来无数的物理学家去思考和探索,牛顿本人更是穷极后半生都在思考这个问题,希望找到答案,然而他最终还是没有给出人们一个满意的结果。爱因斯坦为了解开这个谜题,提出了广义相对论,虽然相对论提出后遭到了很多物理学家的反对,但是人们却无法找到一个更加合理的解释。然而当我们在探索微物质的时候,我们发现也许有更好的理论来解释引力,那就是基本物质的撞击压力差。     

是否真的有引力波这种东西？能不能简单介绍一下什么是引力波？如何检测它是否存在？

1918年，爱因斯坦根据广义相对论预言了引力波的存在。就像光波是电磁力的载体一样，引力波就是万有引力的载体。例如，太阳和地球之间就是通过引力波传递引力子而实现引力相互作用的。引力波的存在与否是广义相对论的又一个关键性验证。引力波的传播速度为光速。这是电磁力与引力问又一个     

论组织使命、战略、项目和运营的全面集成管理

任何一个组织都有自己的使命、战略、项目和日常运营管理，它们之间有着十分紧密且相辅相成的关系。集成管理好这四个方面的工作是决定一个组织成败的根本和关键，所以必须弄清楚四者之间的关系和如何集成管理这四者的基本原理和方法。     

没有苹果的外星牛顿

一只苹果落向地面,砸中了苹果树下思考的牛顿,让他悟出了万有引力。如果没有这只苹果,牛顿还能悟出万有引力吗？     

如何建立虚拟团队成员之间的信任关系

虚拟团队这一新型的团队模式在现代管理中越来越重要，建立信任关系是虚拟团队有效存在的前提。本文在分析了虚拟团队主要特点，明确了信任定义，说明构建成员之间的信任对虚拟团队的重要性，以及建立虚拟团队成员信任关系的困难之处。并提出了建立虚拟团队成员之间的信任关系的措施。     

在项目管理中如何协调质量、进度、成本的关系

本文通过对质量、进度、成本之间内在联系的分析以及各自在项目管理中的地位，建议在项目管理中，只有遵循质量第一、优化进度的原则，才能协调好这三者之间的关系。     

转变教育方式才能创新

希望自己多年的心得与实践经验能对年青一代有所帮助。我们的孩子们念书念得很苦,思维却不够活跃．但我国的教育体制．并不鼓励活跃的思维、新点子。试想．如果牛顿从小就忙着做题,没有时间去深入思考为什么苹果要从树上落到地面？万有引力定律怎么会诞生在他手中？创新也是一种个性的产物．要形成扶植鼓励个性的社会环境。