高校辅导员中途接班工作策略研究

在高校辅导员职业生涯中,由于个人离职、人事调动等原因,常常会出现个别班级大学阶段中途更换辅导员、辅导员中途接手新班级的情况,这不仅给学生适应新辅导员带来了一定困难,也给辅导员的日常学生管理工作带来了各种挑战。因此,本文针对辅导员中途接班的工作策略进行探讨。     

浅谈新辅导员如何接手“旧”班级

学校在教育管理过程中,常因各种原因中途更换班级辅导员。而早已经习惯了原辅导员思路和做法的学生,面对新辅导员感觉陌生和不适应,这无形中给接手的辅导员带来了困难与麻烦。本文从中途接手“旧”班级工作中探索一些有效的方法。为新辅导员提出相应建议。     

激励理论视阈下高校辅导员建设滞后的问题及原因剖析

高校辅导员在培养社会主义事业合格建设者和接班人方面发挥着重要作用。作为学生思想、学习、生活的引领者,直接影响大学生的健康成长。然而,在市场经济的机制下,辅导员存在着不适应新形势发展需要的问题,这不利于发挥工作的积极性,主动性和创造性。因此,分析辅导员激励机制建设滞后的表现,剖析其深层次原因,将有着非常重要的意义。     

高职院校辅导员队伍建设要适应“校企合作”模式

校企合作是职业教育的本质要求,也是高等职业教育的鲜明特色,辅导员队伍建设适应校企合作模式,这是高等职业教育、教学改革的新要求。本文较为系统地阐述了高职院校辅导员队伍建设要适应"校企合作"模式的必要性,为高职院校辅导员队伍建设"校企合作"模式提供必要的思想理论准备     

学区制背景下高校辅导员与“90后”大学生和谐师生关系的构建

和谐师生关系是高校教育目的得以实现、人才培养质量得以提高的重要条件。温州大学2012年学区制改革以来,辅导员在和谐师生关系构建工作中获得了难得机遇,同时也面临着诸多新挑战。在新型教育模式中,辅导员如何把握和谐师生关系构建的原则,积极探索和谐师生关系构建的途径和举措显得尤为重要。     

树立科学发展观 建立高校辅导员独立专业发展标准

现行高校辅导员制度不能适应当前大学生思想政治工作的实际,其症结在于没有专业考评标准;忽视辅导员工作的结果滞后性及隐含性。只有尽快建立辅导员独立专业发展标准,从学术和专业的角度对辅导员加以培养,才能从制度上促使辅导员工作能力和综合素质的提高。     

论辅导员的六个引导

面对陌生的环境和未知的生活,大一新生如何尽快适应新环境、迎接新挑战、解决新问题,辅导员的正确引导起着至关重要作用,既要做他们人生的规划者,又要做他们人生的指引者。     

浅谈高职院校体育专业辅导员工作的责任意识

辅导员身处学生工作第一线,辅导员工作中的责任意识直接决定着学生工作稳定、细致、切实有效的开展和实施。高职院校辅导员应该进一步明确自己角色定位,不断提升自身素质,牢记工作职责,与时俱进,调整工作的方式、方法以适应不断变换的教育对象的需要。文章对高职院校体育专业学生个性特征进行深入剖析,有针对性的分析当前高职院校体育专业辅导员责任意识的现状及所面临的问题,提出辅导员责任意识的培养方案和措施,旨在为辅导员有效开展学生工作提供有针对性的建议。     

新时代高校辅导员与大学生沟通的有效性研究

辅导员是开展大学生思想政治教育的骨干力量,是高校大学生日常思想政治教育和管理工作的组织者、实施者、指导者。高等院校的辅导员更应当努力成为学生成长成才的人生导师和健康生活的知心朋友。为适应新形势要求,提高辅导员管理工作效率,通过分析新时代高校辅导员和学生沟通的现状,找出当前高校辅导员与学生沟通机制中存在的问题,并分析其原因所在,最终提出相应对策。     

新时期高校辅导员工作面临的新机遇和新挑战

新时期高校辅导员工作面临全球化趋势,我国社会转型和经济转型,全面推进素质教育及促进高等教育迈上新台阶,网络飞速发展及高校扩招,当代大学生自身的新特点等带来的新机遇和新挑战,为了迎接新机遇和新挑战:高校辅导员工作要坚持以科学理论为指导,以"八荣八耻"的社会主义荣辱观为科学指南;学校应为辅导员提供良好的工作环境和灵活的工作机制,健全辅导员工作制度;辅导员应该不断提高自己的综合素质.     

2008年北京奥运会中国体育代表团主要任务与项目布局的思考

在2008年北京奥运会上中国体育代表团必须完成好两个任务：一是要发挥出高超的技术水平，夺取更多的金牌和奖牌；二是通过运动员的比赛，向全世界人民展示中华民族优秀的传统、悠久的历史、灿烂的化和高尚的民族特性。根据上述任务和我国竞技体育的现实情况，奥运会比赛项目可分为四种类型：优势项目；大户项目；热点项目；新设项目。在制定中国体育代表团金牌战略和作战方针时，应该针对四类项目采取不同的对策。     

试论我国宗教政策的演变与发展

新时期我国在宗教政策领域继续强调宗教工作的重要性,提出了社会主义宗教论的构建、在执行宗教政策时坚持依法管理宗教事务的主旋律,在宗教工作中深入贯彻落实科学发展观,以促进和谐社会的构建;这些理论与实践体现了我国宗教政策的演变与发展。     

体育教学中对学生创造性思维的激励与培养

不断改革与创新体育教学的内容、方法和手段,培养与时俱进的现代新人类、人才,是现在新体育教学的重要任务之一。体育教育是培养爱国主义、集体主义精神,激励新型人才的创造性思维、鲜活的想象力和培养学生的求异、探索精神的绝好手段。     

体育教师如何走进新课程

以健康为本的体育新课程能否顺利实施,关键在于教师的素质能否适应新标准的要求。因此,教师教学理念的更新,工作方式的转变,科研能力的提高,是教师自信地迈入新课堂、成功地走出新课堂的前提和保证。     

独立学院共青团工作现状分析与对策研究

作为高等教育一个重要组成部分的独立学院,如何在实现规模发展后,进一步寻求长远发展的空间,是极为现实和迫切的问题。独立学院共青团是学校的重要组成部分,独立学院共青团究竟应如何适应新形势、新任务、新挑战,需要我们进行深入的思考和研究。     

“一边倒”时期中国体育国际发展战略的历史回顾

分析了"一边倒"时期新中国所面临的国内外局势,阐述了建国初期中国的国家利益与"一边倒"战略的形成,在此基础上论述了"一边倒"时期的体育国际发展战略的目标与任务、战略措施与实施,并对战略的实施进行了评估,总结了对新时期中国体育国际发展战略的启示。     

发挥体育科技先导作用为建设体育强国作出积极贡献

在新形势下,如何发挥科技先导作用在建设体育强国进程中作出应有的贡献,是摆在体育科技界的一个重大命题。针对目前科技工作存在的问题和不足,分析了当前体育科技工作的主要任务,并向体育科技工作者提几点希望。     

对军人体能素质训练在现代战争中重要作用的哲学思考

用哲学上的物质观点对军人体能素质的物质属性进行了探讨.进而深入地阐述了军人体能训练就是进行战略物质储备的过程以及在新世纪新时期对于我军完成多样化任务的重要性.     

督师导教 稳步提升我校教育教学水平

伴随着我校改制的顺利完成和新的发展任务出现,构建严谨的教学质量监控体系成了迫切的需要。我校成立教学督导组织机构,旨在通过督师导教,促进教学秩序的稳定和教学质量的整体提高。     

健康管理与运动干预——从全国首届健康管理师和考评员学习班看体育工作者新的就业岗位

健康管理是中国可持续发展的最迫切的任务。健康管理的内容之一“运动干预”与体育工作者有密切关系,这一新职业的出现有希望为体育学生开辟新的就业渠道。就健康管理师这个新职业的特点、运动干预、发展前景和存在问题做分析阐述。