建立与完善我国优秀运动员社会保障制度的必要性研究

优秀运动员社会保障制度的建立与完善，将直接影响我国竞技体育的可持续发展。通过对我国优秀运动员社会保障制度发展的三个不同历史阶段特点的分析，总结了当前优秀运动员的社会保障制度存在的主要问题，对建立和完善我国优秀运动员社会保障制度的必要性进行了全面的分析。     

我国优秀运动员退役安置的现状及对策研究

通过对我国优秀运动员退役安置的现状及存在的主要问题进行调查与分析，提出了符合现阶段我国退役优秀运动员安置的主要对策。主要有继续发挥政策安置的作用，加强对优秀运动员的培训工作，建立优秀运动员的社会保障体系，鼓励退役运动员上大学，建立货币补偿安置的办法等。     

陕西省优秀运动员社会保障制度立法建设与运行障碍分析

我国优秀运动员社会保障权利包括社会保障法定权利和行业保障福利待遇2个方面内容。陕西省优秀运动员社会保障立法内容包括社会保险与公积金、职业转换、退役免试入学、货币补偿与转岗等制度。陕西省优秀运动员社会保障立法陷入社会保险和住房公积金落实难、职业转换实施问题多、退役免试入学教育部门认可难、货币补偿与转岗留用保障水平低等实施困境。陕西省优秀运动员社会保障制度运行面临国家体育政策与地方配套政策的衔接障碍,以及体育保障制度与社会保障制度的对接障碍。     

论浙江省优秀运动员社会保障法律机制之构建

通过对浙江省优秀运动员社会保障现状的分析,阐释了浙江省优秀运动员社会保障工作存在的问题及原因所在,认为必须通过立法将实践中证明行之有效的促进优秀运动员社会保障方面的政策措施上升为法律规范和法律上的职责,构建浙江省优秀运动员社会保障的法律机制才能为确保优秀运动员的权益提供稳定的制度保证,从而形成促进优秀运动员社会保障的长效机制.     

陕西省优秀运动员社会保障现状及其制度完善

陕西省优秀运动员社会保障表现出就业渠道不畅、经济补偿不高、工资待遇较低、增长兑现迟缓、救济效率低下、职业培训困难重重等现状特征。这与陕西省现有运动员社会保障制度内容密切相关。通过系统梳理陕西省运动员社会保障的政策内容,分析归纳相关政策存在的主要问题,着重挖掘影响政策实施的具体原因,最后提出完善陕西省优秀运动员社会保障制度的对策建议。     

我国优秀运动员奖励政策实施效果的影响因素分析

在研读文献资料、实地调查和专家咨询基础上设计专家问卷，对影响我国优秀运动员奖励政策实施的因素进行问卷调查。通过问卷统计和因子分析，认为当前影响我国优秀运动员奖励政策实施效果的因素主要有社会保障因素、经济条件因素、管理体制因素、观念意识因素、赛制与竞技水平因素。因此，奖励政策实施工作的完善应从多方面着眼和着手。     

完善我国运动员社会保障制度的思考

分析了轻视基层运动员和退役运动员,国家政策单薄,保障资金供给不足,现行政策强制性不足等等情况。对于适应奥林匹克运动的需要,促进我国体育事业的发展等问题进行了研究。结果表明：必须从提高运动员的工资及福利水平,将运动员纳入城镇社会保障体系并在待遇享受上予以适当照顾。也鼓励与运动员切身利益相关的商业保险的发展,拓宽筹资渠道,加快＂运动员伤残互助保险＂的发展,在国家对优秀运动员及残疾运动员承担起安置责任的基础上,建立＂退役运动员安置基金＂等方面,是我国运动员社会保障制度不断完善有益途径。     

论我国运动员的社会保障

采用文献资料、逻辑分析等方法，在探讨我国运动员社会保障目标的基础上，构建了运动员社会保障体系，着重分析了运动员保险、社会福利、优抚安置等问题，并提出一些解决对策与建议。     

优秀运动员退役安置货币补偿实施办法的研究

以国家队及省、区、市优秀运动队为主要研究对象，采用了文献资料法、实地调查法、问卷调查法和数理统计等方法，运用社会学、管理学、社会保障等相关理论对我国优秀运动员退役安置货币补偿实施办法的必然性、目标和基本原则、货币补偿的经费来源、货币补偿的标准以及优秀运动员退役安置货币补偿的具体实施措施进行了分析研究。     

我国竞技体育后备人才培养现状及发展对策

运用文献法对我国竞技体育后备人才培养现状与发展对策进行研究。结果表明：培养单位仍以各级各类体校为主，后备人才队伍规模太小，是当前竞技后备人才培养中2个最明显的特点。造成这种现状的症结在于培养目标单一，法规制度不健全，资金来源不足，优秀运动员社会保障欠缺等。我国竞技后备人才培养的发展趋势为：培养单位学校化，投资主体多元化，管理机构协会化。对策为：树立正确的人才培养观念，有计划分步骤推进体制转轨，实现投资主体的多元化，完善运动员人才社会保障体系。     

对高校高水平运动员社会保障体系的思考

文章从我国运动员社会保障体系的历程出发,对我国现行的运动员社会保障体系的结构进行分析,然后对高校高水平运动员的社会保障体系进行探讨,提出了结合实际情况,合理借鉴外国管理模式;设立相关机构,通过机构的运作实现保障;积极推进社会保障法制建设,加快立法进程,实现社会保障的法制化三点设想。     

关于运动员社会保障体系的思考

运动员社会保障体系的建立与完善,将直接影响中国竞技体育的可持续发展。笔者通过对中国运动员社会保障体系现状的分析,总结了当前运动员的社会保障体系存在的主要问题,对完善中国运动员社会保障体系提出一些建议。     

现行职业运动员社会保障的法律体系

分析我国职业运动员社会保障现行的法律体系,严峻的社会现实与我国当前社会保障法律体系滞后甚至缺失构成了强烈的反差。研究认为,应以权利理论、社会公平理论、社会支持理论为基础,改善现行职业运动员社会保障法律体系的不足,从而建立一套适用性强的法律法规和司法程序。     

高校高水平运动员社会保障体系的构建研究

高校高水平运动员是我国运动员家庭里的一个特殊成员,对我国体育事业的发展做出了巨大的贡献。文章从我国高校高水平运动员社会保障体系的现状出发,对构建高校高水平运动员社会保障体系的必要性进行探讨,提出将高校高水平运动员保障体系纳入社会保障体系;成立相关的运动员协会;大力发展高校体育保险事业;建立运动员社会保障法律体系四条完善高校高水平运动员社会保障体系的对策。     

论运动员的社会保障模式

分析了运动员的风险状况及其经济保障的薄弱性,其次对一些基本概念进行了界定,再次对相对独立的运动员社会保障制度的必要性和可行性提出了质疑,最后是文章的结论,指出应向运动员提供多层次的社会保障.     

芬兰与中国体育体制比较研究

运用文献资料法和比较法,以芬兰和中国体育体制的制度结构的比较为基础,从社会保障制度角度分析了芬兰与中国体育体制存在差别的原因,提出了我国体育体制创新的两个重要问题,并就探索我国社会管理型体育体制和完善体育社会保障制度进行了分析。     

社会体育专业实践教学保障体系优化的策略研究

通过问卷调查法、数理统计法对社会体育专业实践教学保障体系的现状进行整理和分析,发现现有的保障体系依然存在校内外资源的利用不够充分,缺少实践活动的问题.本文将驱动-受动-调控-保障四层次与“四个子系统、四个平台、四个层次”相结合,对社会体育专业实践教学的保障体系提出优化策略,期望对广西区高校社会体育专业实践教学体系的优化研究做铺垫.     

运动员的社会保障与竞技体育可持续发展的关系

采用文献资料法等研究方法，对中国运动员社会保障特别是就业安置、社会保险、社会福利与竞技体育可持续发展的关系进行了论述，认为：完善运动员的社会保障机制有利于促进我国竞技体育的可续发展。     

新中国成立70周年运动员社会养老保险制度述评:历史、困境与重构

新中国成立70周年,我国体育事业取得了举世瞩目的成就。运动员养老保险制度进入社会保险阶段,但当前社会化的养老保险制度并不能解决运动员养老保障不平衡、不充分的问题。运动员养老保障的主要矛盾出现于退役之后,由此就运动员退役前后展开两分法四象限的制度研究。发现运动员的养老保险制度于退役前存在因试训期间运动员身份不明确导致养老保险制度适用困难;试训制度中断,养老保险制度发生异化;全生命周期保障视阈下以职业培训为核心的社会支持体系后置等问题。退役后运动员养老保险制度存在保障范围限缩导致制度目标偏离,运动员社会补偿理论阙如,以及因养老保险法律规范体系不健全导致的保障乏力等问题。在考察域外经验的基础上,应通过改革试训期间运动员的身份法律制度、协调试训与养老保险制度,以及通过前置职业培训制度完善社会支持体系,改善退役前的养老保险制度;并通过伤病退役运动员的归入、社会补偿理论的拓补,以及运动员养老保险法律制度的修缮,实现运动员退役后养老保险制度的重构。