加入WTO中国企业统计面临的挑战与对策

中国加入WTO后，原有传统企业统计的外部环境、运营方式、统计核算的任务和功能、统计对象范围以及统计方法等必然要面临严峻的挑战。因此，要使企业健康和谐的发展，必须积极采取措施，制定应对策略：及时转变经营理念，建立健全信息管理系统，完善企业统计法制建设和管理体制，培养高素质的统计人才。     

利用ERP系统完善企业统计工作的探讨

ERP管理系统的普及,带来了一场企业管理的变革,推动企业传统的管理方式重组优化,统计工作也不例外。ERP管理系统的实施对统计工作提出了更高的要求,不仅要保证制度上对企业数据收集和报送的工作,更要满足企业对技术性统计分析的需求,提升企业管理水平,增强企业竞争力,为企业良性可持续发展奠定坚实基础。     

加强企业统计工作提高企业管理水平

加强企业统计工作,对于提高企业的经营管理水平是非常重要的.本文分析了企业统计工作存在的问题及原因,阐述了企业统计在企业经营管理中的重要作用,提出了加强企业统计工作提高企业经营管理水平的思路和措施.     

基于网络信息技术的高校统计理念与体系创新研究

网络信息技术在整个社会领域的应用,对新时期的高校统计提出了更高要求。高校统计工作要顺应高等教育发展规律,推进教育信息化建设,适应社会、文化、经济发展的需要,就必须从重塑统计工作理念、创新统计调查方法、完善统计指标体系、创建统计评价机制等方面对统计体系进行创新。     

关于企业统计管理存在问题与对策之成见

当前,在社会主义市场经济条件下,统计对象日趋复杂,统计工作日趋重要。本文提出和分析了企业统计工作的现状和存在的问题,论述了应采取的对策措施。旨在探讨、研究、商榷加强和改进企业统计工作。     

试析统计工作重要性

统计工作是一项通过过搜集、汇总和计算统计数据对事物的面貌与发展规律进行反映的重要工作,其对党政决策和国计民生影响巨大.分析了统计工作的重要性,通过分析当前统计工作存在的问题及原因,就强化统计工作的重要性,提出了对现行统计管理体制进行改革,提出了对策;对现行的干部绩效考核机制进行完善;要对统计制度方法进行完善;要不断加大统计执法力度.     

统计工作在企业管理中的应用

在改革开放的今天,企业管理工作显得越来越重要。统计工作是企业管理中的一项基础工作。要发挥企业统计工作在企业管理中的作用,着眼于当前企业统计工作存在的问题,建立完善的高效统计制度与方法。     

改进企业统计工作之我见

企业改革是当前经济体制改革的重点,作为企业管理手段之一的统计管理工作新形势下摆在了重要的位置,企业统计的改革显得尤为迫切,企业统计人员面对形势的要求,面对发展的机遇,必须奋力拼搏,对统计工作的前景要充满信心;对待困难和问题,我们要敢于面对,勇于迎接各种挑战.开拓创新,励志进取,知难而上,化压力为动力不断提高自身素质,转变观念,探索企业统计改革的方向和途径.为企业的兴旺发展做出积极的贡献.     

论基层统计工作现状与应对策略

基层统计工作于国家经济的决策有着重要的关系,统计工作可以为国家提供各个行业发展的状况,对国家制定相应的发展政策有重要的意义.随着近几年来经济的发展,企业规模的扩大,给基层统计工作带来了很大的影响,国家要针对当前基层统计工作的现状采取必要的措施.     

发挥统计工作职能提高企业管理水平

统计工作是对企业实行科学管理，监督整个企业活动的重要手段，是企业制定政策和计划的主要依据。然而，当前企业统计工作却存在一些问题，随着现代企业制度的建立和现代化管理的发展，我们必须加强统计队伍建设，提高统计人员素质，加强统计分析，健全统计法规，形成一套合理有效的统计管理模式。真正体现统计的“信息”、“咨询”职能，更好地发挥统计工作的服务和监督作用。     

对当前企业统计工作的思考

现实中企业统计基础工作明显减弱主要表现在：企业统计工作得不到领导应有的重视、企业统计人员专业素质普遍较差、统计数据质量亟需进一步提高等方面。要搞好企业统计工作需从以下几点努力：转变认识．提升统计工作地位;强化培训,提高统计人员素质;健全制度,加强统计基础管理工作;结合实际,转移统计工作重心;搞好分析,发挥统计服务职能;建立完善企业统计制度、保证企业统计工作顺利开展;企业统计需要加强基础工作建设、不断提高统计工作水平;企业需要加强统计执法检查力度,确保统计数据的质量可靠;加大企业统计执法检查力度。     

现代企业统计工作的缺位与构建

统计工作是现代企业经营管理决策的基础性依据。由于宏观环境的软约束和企业自身管理的不到位。使企业的统计整体功能缺失。创建适应市场经济的现代企业统计工作，必须优化企业统计的工作环境，培养高素质的统计复合型人才，严格执行《统计法》，突出企业信息中心的统计工作的龙头功能，强化统计参与企业经营管理决策的信息、咨询、监督的基本职能。     

主动统计为高校建设与发展提供服务

本文阐述了主动统计的概念及高校统计工作的现状，并指出统计对高校管理、监督、决策及教学研究所起的促进支撑作用，提出高校统计应多渠道、多方位、多视角地为高校管理者的决策与教学科研人员的研究提供真实可信的数据，方能准确有效地为高校的建设与发展提供服务。     

试论如何加强企业统计工作

本文概括了目前我国统计工作的现状,提出了企业统计工作存在的主要问题及其原因,论述了社会经济统计的任务和作用,对如何加强企业统计工作,提出了五点看法。     

浅论高校统计工作

高校综合统计是为高校领导决策提供科学、规范的依据，是高校现代化管理的手段之一。目前高校综合统计工作的现状与高校发展不相适应，要努力把高校统计工作提高到一个新水平，为高校的改革和发展做出贡献。     

当前地方科技统计工作发展的方向与思考

阐明了我国地方科技统计工作的基本现状，并提出改进和完善地方科技统计工作的思路，从而为地方科技统计指标的设置、内容和计算范围的正确定位提供了发展方向。     

新形势下烟草统计工作的几点思考

从烟草统计工作面临的问题和挑战研究出发,结合实际,探索了新形势下烟草统计工作面临的五个方面的困难和问题,并提出了解决困难和问题的办法和思路,即:要不断提高对统计工作重要性的认识,积极围绕经济工作搞好统计服务。要牢固树立社会主义荣辱观,坚持实事求是,提高统计工作的质量。要不断开拓创新,努力开创统计工作新局面。     

企业科技统计工作浅析

文章阐述了科技统计的特点和科技统计的价值,分析了目前企业科技统计工作的现状,并就完善企业科技统计工作提出了针对性的建议,认为科技统计工作是一项复杂、枯燥、涉及面广的系统工作,改善科技统计在企业中的地位,既需要基层统计人员的努力,也需要主管领导的重视。     

企业统计必须适应企业改革与发展的需要

从企业统计的现状,论述了统计必须服从企业发展与改革的需要及统计工作的改革要点.     

改革企业统计制度 提高企业管理水平

统计制度改革是发展统计生产力、改进统计生产方式的关键。只有在统计制度方法改革方面提出简单明确、具有可操作性的目标模式,才能逐步解决目前的诸多问题与弊端,促进统计工作整体水平的提高,进而提高企业管理水平。这是因为统计工作是通过搜集、汇总、计算统计数据来反映事物的面貌与发展规律。统计信息有两个鲜明的特点:一是数量性,二是综合性。鉴于统计的以上特性,如果一个企业建立或完善了一套既科学合理又行之有效的统计工作制度,那么,这套制度将具有五个方面的作用。