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1.
基于质性研究的创新创业人才激励因素研究
刘春华
崔建军
王泽善
《中国轻工教育》
2013,(4):8-11
创新创业人才作为产业发展、科学进步的有力支撑,是社会发展的动力,本文采用质性研究,利用开放式问卷调查的方式探究影响人才激励的组织因素、环境因素以及政策因素,分别归纳出11个人才激励的组织因素和环境因素维度以及9个政策因素维度,并运用比较分析的方法,揭示了人才激励中存在的实际问题.
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